出现工伤后单位还需要赔款吗?

 2019-10-08  阅读 9495  评论 0

     广州讨债公司工伤赔偿标准:


  1、一级伤残补助金=本人工资×27个月


  2、二级伤残补助金=本人工资×25个月3、三级伤残补助金=本人工资×23个月


  3、四级伤残补助金=本人工资×21个月按月享受伤残津贴(按月支付)


  1、一级伤残津贴=本人工资×90%2、二级伤残津贴=本人工资×85%3、三级伤残津贴=本人工资×80%4、四级伤残津贴=本人工资×75%(注:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额)1、五级伤残补助金=本人工资×18个月


  2、六级伤残补助金=本人工资×16个月伤残津贴1、五级伤残津贴=本人工资×70%2、六级伤残津贴=本人工资×60%(注:难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额)


  3、七级伤残=本人工资×13个月2、八级伤残=本人工资×11个月3、九级伤残=本人工资×9个月


  4、十级伤残=本人工资×7个月劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。


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